徐奚文迷惑地在祁震和黄力行脸上来回扫视着，隐约觉得两人之间好像在打什么哑谜。

祁震沉思片刻，像是终于攻克了某个心理防线，他舒展眉心淡然一笑，抬头对黄力行道：“供应链项目的问题是没有很好的系统协调，想要深化改革，其实最需要的是一个强有力的权力中心，全面负责技术、财务、行政、仓储、物流等所有部门，你觉得是这样吗？”

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黄力行微笑着不置可否。

“既然如此，我觉得可以设立一个执行副总，全面负责上述所有工作，”祁震看着黄力行微微发亮的眼睛，停顿片刻接着说道：“我曾说过，朝晖的业务要分为三个部分，成为完全独立的个体，所以，从这个职位设立开始，我就只作为名义上的总经理，不再干涉这个单位的具体决策。”

黄力行神情一肃，随后不自觉地流露出一种惊叹又玩味的神情，他没想到祁震会如此干脆地放权，他甚至做了最坏的设想，如果祁震假装听不懂，执意挽留，或者动用其他什么手段，他要如何脱身，可祁震竟然就这么放权了，这倒让他一时诧异起来。

“哦，那这个职位不但高过我，实质上就是跟总经理一样了？”徐奚文如梦初醒一般，他拍了拍黄力行的肩膀，“大哥，你野心够大的呀！”

徐奚文微微一笑，望着祁震道：“这不合规矩，况且已经有薛灿这个前车之鉴，应该很难服众。”

“总不能因噎废食，规矩是人定的，朝晖未来的规矩就是唯才是举，唯才是用，”祁震表情温和而认真，“怎样脱离常规的任命都不是问题，因为与之相配的会是最严厉的评价和考核机制，做不出成绩是绝对不留的。”

徐奚文爽朗地笑起来，“果然祁总给的这碗饭不好端啊！”

祁震淡淡一笑，“别人可能端不稳，但我觉得你可以。”

徐奚文大笑起来，他颇有些激动地抱住黄力行，转头对祁震道：“我给他打包票，这个你放心，他要是干不好，我绝饶不了他！”

黄力行露出搞怪的表情，抱住徐奚文的手，做出一副心痛的模样道：“小徐总，你怎么能这么对我？咱们可是一条绳上的蚂蚱，你可不能捅我后背啊？”

祁震看他们亲密地打闹，表情悄悄淡了下去，他喝完最后一口咖啡，独自起身离开了公司。

一周之后，黄力行正式被任命为供应链项目的执行总监，成为朝晖集团供应链分公司的第一位聘任的职业经理人。新官上任，黄力行动静不小，他把所有技术顾问两年内的工作量全部核查一遍，然后毫不留情地裁掉了一批半年以上因为各种原因无法进入项目组的技术人员，随后重新制定了项目完成的评估标准，并把原有的项目提成奖金提高了三分之一。新规定在公司引起相当大的反响，各个项目组成员都像打了鸡血一样。随后，他又分别从香港和德国请到两位重量级的基础学科研究员加入到朝晖的研发部门，组建攻坚技术团队，开始探寻新的算法和更高效的营运方式。祁震则信守诺言，退出了原有供应链项目的所有工作，转而跟新进公司的彭鲲组建了另一支团队，正式开启了地产项目。

郑鸿很久没有跟顾伯远一起下棋了，他都忘了上次两人下棋是什么时候。他平时倒是不忙，工作日去公司转悠一两个小时，偶尔签署一些文件，或者去维护一下关系客户，业余时间就是在常去的茶馆里跟几个熟悉的棋友下棋。也不是故意疏远，但他发现自己就是对顾家的事不想再上心了。郑岩调职去Y城的事，他知道，虽然心里不舒服，可到底也不好再争什么，小辈的事，还是让他们自己解决。所以，当他又一次接到顾伯远的电话时，居然生出些遥远的陌生感。

“你这人可真是！我要是不请你，你是不是不打算再登我们家的门了？”顾伯远半开玩笑半认真地给郑鸿递了一杯茶。

郑鸿从容地接过茶，品了一口笑容浅淡地说道：“不至于，就是想避避嫌。”

“避什么嫌？”顾伯远斜着眉毛问。

“避郑岩的嫌么！”郑鸿耷拉着眼皮道。

顾伯远眯了眯眼睛，这老鬼果然记恨他了，之前把郑岩外调出差虽然确有其事，可是Y城是他自己要去的，跟他可没关系。

“怎么？你觉得是我把他弄走的？”顾伯远在金黄色的原木棋礅前盘腿做好，冲郑鸿直白地问道。

郑鸿盯着棋盘没看他，淡淡说道：“郑岩这孩子一向头脑清楚，他是对自己的将来有这个规划，否则也不会去。”

顾伯远哼笑一声，知道郑鸿这个人虽然看着柔和，可是骨子里是有原则认死理的，他这么在意郑岩的事，可想而知是把他当儿子用心了。他承认自己在这件事上的确有私心，所以还是退了一步，对郑鸿道：“总体来说，那家伙是有想法的，还不错。不像我家这个丫头，让我头疼得很，天天没有消停的时候。”